近期，合肥市新站高新區(qū)推進國家高新技術企業(yè)認定培育工作方案，目標是到2022年底，三年共培育200家企業(yè)首次認定成為高企。另外年度目標是到2020年到2022年，每年分別新增首次認定高企40家、60家、100家。針對此次新站高新區(qū)高企的培育，給予政策支持。為加快高新區(qū)高企培育步伐，壯大區(qū)內高企發(fā)展規(guī)模，對高企引進落戶、首次認定給予財政獎勵支持，對高企培育輔導和高企發(fā)展中的融資給予財政補貼支持，具體如下：

1、輔導費用補貼。支持高企儲備庫入庫企業(yè)聘請中介機構進行高企申報輔導，經(jīng)輔導進入高企培育庫后，按實際發(fā)生的輔導費用給予每家企業(yè)不超過5萬元的費用補貼。

2、首次認定獎勵。對首次認定通過的高企，給予每家25萬元一次性獎勵。

3、新落戶獎勵。對新落戶我區(qū)的高企（有效期內且注冊、辦公、納稅均在我區(qū)），給予每家30萬元一次性獎勵。

4、擔保費補貼。支持高企儲備庫、高企培育庫入庫企業(yè)通過市場化擔保機構進行專利權質押融資，給予擔保費率50%的補貼，每家最高不超過100萬元。

合肥市新站高新區(qū)高企培育庫入庫條件

（一）企業(yè)申請認定時須注冊成立一年以上；

（二）企業(yè)通過自主研發(fā)、受讓、受贈、并購等方式，獲得對其主要產品（服務）在技術上發(fā)揮核心支持作用的知識產權的所有權；

（三）對企業(yè)主要產品（服務）發(fā)揮核心支持作用的技術屬于《國家重點支持的高新技術領域》規(guī)定的范圍；

（四）企業(yè)從事研發(fā)和相關技術創(chuàng)新活動的科技人員占企業(yè)當年職工總數(shù)的比例不低于10%；

（五）企業(yè)近三個會計年度（實際經(jīng)營期不滿三年的按實際經(jīng)營時間計算，下同）的研究開發(fā)費用總額占同期銷售收入總額的比例符合如下要求：1. 最近一年銷售收入小于5,000萬元（含）的企業(yè)，比例不低于5%；2. 最近一年銷售收入在5,000萬元至2億元（含）的企業(yè)，比例不低于4%；3. 最近一年銷售收入在2億元以上的企業(yè)，比例不低于3%。其中，企業(yè)在中國境內發(fā)生的研究開發(fā)費用總額占全部研究開發(fā)費用總額的比例不低于60%；（六）近一年高新技術產品（服務）收入占企業(yè)同期總收入的比例不低于60%；

（七）企業(yè)創(chuàng)新能力評價分數(shù)70分以上；

（八）企業(yè)申請認定前一年內未發(fā)生重大安全、重大質量事故或嚴重環(huán)境違法行為。

新站高新區(qū)的企業(yè)可以重點關注啦，這對在新站高新區(qū)成立的企業(yè)非常有誘惑力，具體高企培育咨詢熱線：0551-65300258或13339105710（微信同號）